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L'actualité de la paie en 2017

Comme chaque nouvelle année, de nouveaux indices de paie sont mis en place, si on prend comme exemple la déclaration sociale nominative (DSN) qui est devenue obligatoire pour toutes les entreprises suivant le régime général en cette année 2017. À part cela, la loi travail, la loi de finances, la loi de financement sur la sécurité sociale, et encore d’autres… contiennent également des changements en matière de paie, ce qui dit que toutes les entreprises se trouvent dans l’obligation de suivre cette actualite de la paie, à préciser que cette dernière comporte des nouveautés tous les ans, c'est-à-dire, elle change chaque année.

Les actualités en matière de paie

En tant qu’entrepreneur professionnel, être à la page de l’actualité est une chose indispensable. En matière de paie, dans le but de fiabiliser ses pratiques, cela nécessite obligatoirement d’intégrer les nouveautés, mais afin de se mettre à la hauteur, suivre une formation sur l’actualité de la paie étant indispensable notamment pour les dirigeants d’entreprise, car cela leur permettra de mettre à jour leurs connaissances ainsi que de conformer les procédures de paie. À part cela, cette formation leur aide aussi à paramétrer leurs outils de paie selon la normalisation et les valeurs les plus modernes afin de fournir des réponses solides à leurs collaborateurs.

Les objectifs de cette formation

Puisqu’il y a des changements en matière de paie chaque nouvelle année, il est donc primordial de maîtriser le contenu des réformes législatives, car cela apportera inévitablement une conséquence en paie. Afin de pouvoir inclure les derniers changements intervenus sur la paie, ainsi que de mettre à jour et sécuriser vos pratiques, et puis pour faire des échanges sur ces pratiques d’entreprise avec les experts de la paie, nous vous suggérons donc une méthode opérationnelle pour toutes les nouveautés en paie de cette année 2017 à travers une formation qui vous permettra d’accélérer votre expertise.

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